پاکستان کی ملازمت پیشہ آبادی بڑھ کر 79.7 ملین ہو گئی ہے جو ملک کے لیبر مارکیٹ کے ڈھانچے، روزگار کی ساخت اور شعبہ جاتی مصروفیت میں بڑی تبدیلیوں کی عکاسی کرتی ہے۔لیبر فورس سروے 2024-25، جو پاکستان بیورو آف سٹیٹسٹکس نے قومی لیبر مارکیٹ کے سروے کے 37ویں دور کے طور پر کیا، روزگار کی سطح، صنعت کے لحاظ سے تقسیم، پیشہ ورانہ زمروں، کام کے اوقات، روزگار کی حیثیت اور آبادیاتی نمونوں کے تفصیلی رجحانات کو دستاویز کرتا ہے۔ویلتھ پاکستان کے پاس دستیاب لیبر فورس سروے 2024-25 کی دستاویز کے مطابق، روزگار میں اضافہ مجموعی لیبر فورس کی توسیع سے مطابقت رکھتا ہے اور دیہی اور شہری علاقوں میں کام کی نوعیت کے بارے میں تازہ ترین بصیرت فراہم کرتا ہے۔سروے رپورٹ کرتا ہے کہ 13ویں بین الاقوامی کانفرنس آف لیبر سٹیٹیسٹیشینز کی تعریف کے تحت لیبر فورس 2020-21 میں 67.3 ملین سے بڑھ کر 2020-25 میں 79.7 ملین ہو گئی، جس میں تقابلی مقصد کے لیے 2.48 ملین خود استعمال کرنے والے پروڈیوسر شامل ہیں۔ یہ اضافہ تقریبا 3.1 ملین ملازمین کے سالانہ خالص اضافے کی نمائندگی کرتا ہے۔ 19ویں فریم ورک کے تحت، جس میں زرعی مزدوروں کو شامل نہیں کیا گیا، کل روزگار 77.2 ملین ہے، جس میں 59.4 ملین مرد اور 17.8 ملین خواتین شامل ہیں۔

صنفی تقسیم سے پتہ چلتا ہے کہ 2020-21 میں مردوں کی ملازمتیں 51.9 ملین سے بڑھ کر 2024-25 میں 60.4 ملین ہو گئیں۔ خواتین کی ملازمتیں 15.4 ملین سے بڑھ کر 19.3 ملین ہو گئیں، 17.8 ملین خواتین کارکنوں کے مقابلے میں مردوں کی ملازمت کل 59.4 ملین ہے۔ اس عرصے کے دوران روزگار سے آبادی کے تناسب میں بھی اضافہ ہوا۔ دس سال اور اس سے زیادہ عمر کے افراد کے لیے یہ تناسب 42.1 فیصد سے بڑھ کر 44.4 فیصد ہو گیا۔ مردوں میں یہ تناسب 64.1 فیصد سے بڑھ کر 65.6 فیصد ہو گیا، جبکہ خواتین میں یہ 19.4 فیصد سے بڑھ کر 22.1 فیصد ہو گیا۔سروے روزگار کی ایک تفصیلی شعبہ جاتی تقسیم فراہم کرتا ہے، زراعت، جنگلات اور ماہی گیری کا کل روزگار کا 35.1 فیصد حصہ ہے، جو 2020-21 میں 37.4 فیصد سے کم ہے۔ صنعت کا حصہ 24.9 فیصد ہے، جبکہ خدمات کا حصہ 39.9 فیصد ہے۔ 19 ویں آئی سی ایل ایس تعریف کے تحت، جو اپنے استعمال کے پروڈیوسرز کو دوبارہ درجہ بندی کرتی ہے، زراعت کا حصہ 33.1 فیصد ہے، اس کے بعد ہول سیل اور ریٹیل تجارت کا حصہ 16.0 فیصد، مینوفیکچرنگ 14.8 فیصد، تعمیرات 9.9 فیصد، ٹرانسپورٹ اسٹوریج اور کمیونیکیشن 6.6 فیصد، اور کمیونٹی اور پرسنل سروسز کا حصہ 17 فیصد ہے۔

خواتین زراعت میں بہت زیادہ توجہ مرکوز رکھتی ہیں، جہاں 61.4 فیصد خواتین کی ملازمتیں 19ویں طریقہ کار کے تحت ریکارڈ کی گئی ہیں، جبکہ مردوں کے لیے یہ شرح 24.5 فیصد ہے۔ملازمت کی حیثیت کے نتائج سے پتہ چلتا ہے کہ ملازمین افرادی قوت کا 43.5 فیصد، اپنے اکانٹ کے کارکنان 36.1 فیصد، خاندانی کارکنان 19.1 فیصد، اور آجر 1.3 فیصد ہیں۔ ملازمین کا حصہ 2020-21 میں 42.0 فیصد سے بڑھ گیا، جبکہ خاندانی کارکنان کا حصہ 21.1 فیصد سے کم ہوا۔ سروے میں اس بات پر بھی روشنی ڈالی گئی ہے کہ تقریبا نصف خواتین ورکرز فیملی ورکرز کا حصہ ڈال رہی ہیں جبکہ تقریبا نصف مرد ورکرز ملازم ہیں۔یہ سروے پیشہ اور تعلیم کے لحاظ سے روزگار کے نمونوں کو مزید دستاویز کرتا ہے۔ پیشہ ورانہ زمرے انتظامی، پیشہ ورانہ، تکنیکی، خدمت، زرعی، دستکاری سے متعلق، مشین آپریشن اور بنیادی کام کے گروپوں میں تقسیم کی عکاسی کرتے ہیں۔

تعلیم کے لحاظ سے، روزگار ناخواندہ، پرائمری، مڈل، میٹرک، انٹرمیڈیٹ، ڈگری کی سطح اور اس سے اوپر کی قابلیت میں پھیلا ہوا ہے۔ اعداد و شمار اس بات پر روشنی ڈالتے ہیں کہ ملازمت کرنے والے افراد کا ایک نمایاں تناسب ہر ہفتے اوسط اوسط سے زیادہ کام کرتے ہیں جو صوبوں، صنفی گروہوں، پیشہ ورانہ ڈویژنوں اور بڑی صنعتوں میں مختلف ہوتے ہیں۔لیبر فورس سروے رسمی اور غیر رسمی شعبوں میں روزگار کی تقسیم کو بھی ریکارڈ کرتا ہے۔ غیر زرعی شعبے میں، 72.1 فیصد کارکن غیر رسمی طور پر کام کرتے ہیں، شہری علاقوں کے مقابلے دیہی علاقوں میں زیادہ غیر رسمی روزگار کے ساتھ۔ غیر رسمی ملازمت کل روزگار کا 80.8 فیصد ہے، جب کہ رسمی شعبے کا حصہ 19.2 فیصد ہے۔ رپورٹ میں گھر پر کام کرنے والے کارکنوں، کام کی جگہ کی اقسام، کام کرنے کے لیے سفر کا وقت اور تنظیموں کی آزادی کے اشارے بھی درج ہیں۔

کریڈٹ: انڈیپنڈنٹ نیوز پاکستان-آئی این پی ویلتھ پاک